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Título
Text copied to clipboard!Auditor de Cumplimiento
Descripción
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Estamos buscando un Auditor de Cumplimiento altamente capacitado y detallista para unirse a nuestro equipo. Esta posición es clave para asegurar que nuestra organización cumpla con todas las leyes, regulaciones y políticas internas aplicables. El Auditor de Cumplimiento será responsable de realizar auditorías internas, identificar riesgos de cumplimiento, proponer mejoras y garantizar que se implementen controles efectivos para mitigar dichos riesgos.
El candidato ideal tendrá una sólida comprensión de los marcos regulatorios relevantes, habilidades analíticas excepcionales y experiencia previa en auditoría o cumplimiento normativo. Esta persona trabajará en estrecha colaboración con diferentes departamentos para promover una cultura de cumplimiento y ética dentro de la organización.
Entre sus funciones principales se encuentran la planificación y ejecución de auditorías de cumplimiento, la elaboración de informes detallados con hallazgos y recomendaciones, y el seguimiento de las acciones correctivas. Además, deberá mantenerse actualizado sobre cambios legislativos y regulatorios que puedan afectar a la empresa.
El Auditor de Cumplimiento también participará en la capacitación del personal sobre políticas y procedimientos de cumplimiento, y actuará como punto de contacto para consultas relacionadas con el cumplimiento normativo. Se espera que tenga un enfoque proactivo, habilidades de comunicación efectiva y capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
Esta posición ofrece una excelente oportunidad para profesionales que deseen contribuir al fortalecimiento de los controles internos y la integridad organizacional. Si tienes pasión por la ética, la legalidad y el orden, y deseas formar parte de una empresa comprometida con las mejores prácticas, te invitamos a postularte.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Realizar auditorías internas de cumplimiento.
- Identificar y evaluar riesgos regulatorios.
- Elaborar informes con hallazgos y recomendaciones.
- Supervisar la implementación de acciones correctivas.
- Mantenerse actualizado sobre cambios normativos.
- Capacitar al personal en políticas de cumplimiento.
- Colaborar con otros departamentos para asegurar el cumplimiento.
- Desarrollar y mejorar políticas y procedimientos internos.
- Responder a consultas sobre cumplimiento normativo.
- Promover una cultura organizacional ética y legal.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en Derecho, Contabilidad, Auditoría o carrera afín.
- Experiencia mínima de 3 años en auditoría o cumplimiento.
- Conocimiento de normativas locales e internacionales.
- Habilidad para redactar informes técnicos.
- Capacidad analítica y atención al detalle.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Dominio de herramientas ofimáticas y software de auditoría.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
- Integridad y ética profesional.
- Disponibilidad para viajar si es necesario.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuántos años de experiencia tiene en auditoría o cumplimiento?
- ¿Está familiarizado con las normativas locales e internacionales aplicables?
- ¿Ha liderado auditorías internas anteriormente?
- ¿Qué herramientas utiliza para realizar auditorías?
- ¿Cómo maneja situaciones de incumplimiento detectadas?
- ¿Ha capacitado personal en temas de cumplimiento?
- ¿Está dispuesto a viajar por motivos laborales?
- ¿Qué lo motiva a trabajar en el área de cumplimiento?
- ¿Cómo se mantiene actualizado sobre cambios regulatorios?
- ¿Tiene experiencia trabajando con equipos multidisciplinarios?
